Ingénieur(e)/Technicien(ne) Industrialisation, Process et …, Saint-Aubin-lès-Elbeuf

LGM est un groupe d’ingénierie spécialisé dans les solutions pour les grands projets complexes et les actifs industriels critiques.

Nous accompagnons nos clients dans les défis technologiques, sécuritaires et environnementaux de l’Industrie et des Infrastructures.

Portés par l’innovation et engagés pour une ingénierie durable, nous intervenons partout en France, ainsi qu’en Europe (Allemagne, Bénélux, Espagne, Italie) et à l’international (Canada, Inde, Maroc), auprès d’acteurs civils et de Défense à la recherche de solutions de sécurisation, d’optimisation et de transformation technologique.

Vous devrez assurer la déclinaison de la stratégie du site dans ses activités d’industrialisation&méthode. Il vous faudra également assurer la maitrise technique&contribuerà la tenue des objectifs du site.

Votre Rôle

Être l’interlocuteur technique des clients et des service internes : innovation, labo et bureau d’études

Assurer l’expertise technique sur les technologies et procédés d’assemblage et soudage électronique, CMS et micro‑électronique

Coordonner l’industrialisation de nouveaux produits avec les équipes projets, qualité, achats, approvisionnements, production

Valider lesétudes de faisabilité, les plans de validation et de qualification et constituer les dossiers de fabrication (choix des procédures, rédaction des fiches d’instruction…)

Assurer la mise en place dans le respect des coûts et des délais, des moyens nécessaires à la fabrication de nouveaux produits,

Favoriser l’optimisation des temps de fabrication grâce notamment au développement d’une culture orientée « lean » au sein des équipes et des projets,

Diriger des projets transversaux d’amélioration des flux de l’usine

Votre profil et les qualités attendues pour ce poste: Ce poste nécessite une expérience significative dans un poste impliquant de fortes compétences techniques et électronique.

Ce Que Vous Nous Proposons

Un projet directement au sein de nos locaux de Saint Aubin les Elbeuf

Un process de recrutement simple et fluide (3étapes en 3 semaines maximum)

Une intégration avant et après votre arrivée avec des points réguliers

Un parcours d’évolution, grâce à notre référentiel riche de 12 filières et plus de 100 emplois différents

Une montée en compétences individualisée et efficace, grâce à notre système de formation ayant fait ses preuves depuis 30 ans (plateforme e-learning en libre-service, meetup internes, parrainage, etc.)

Une entreprise qui vous permettra de vousépanouir et d'apporter votre contribution à faire de LGM un endroit où tout le monde se sent bien: nos process posent un cadre, pas des barrières.

Divers avantages

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