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Responsable d'unité de production, Montbrison

Responsable d'unité de production, Montbrison
Description
Vous aimez piloter deséquipes, optimiser des procédés, investir dans les bons équipements et contribuer à une croissance rentable ? Chez Technetics Group France, nous recrutons un(e) Responsable d’Unité de Production, pour piloter un atelier industriel et accompagner les équipes au quotidien, dans un environnement exigeant où la sécurité, la qualité et l’engagement humain font la différence.

Rattaché(e) au Responsable des Opérations, vous avez la responsabilité opérationnelle et humaine d’une dizaine de personnes au sein de votre atelier.

Vousêtes présent(e) sur le terrain, proche des équipes, et garant(e) du bon déroulement de la production.

Encadrer, animer et fédérer les équipes de production au quotidien

Développer les compétences, la polyvalence et l’engagement des collaborateurs

Fixer les objectifs,évaluer la performance et identifier les besoins en formation

Animer les rituels de pilotage (Core Team atelier)

Pilotage de la production&performance

Organiser et suivre le planning de production en lien avec l’ordonnancement

Adapter les ressources et priorités selon la charge et les contraintes industrielles

Garantir le respect des délais clients et des processus de fabrication

Suivre les ordres de fabrication, les consommations matières et les données de production dans l’ERP

Être l’interlocuteur clé de l’atelier pour les fonctions supports (méthodes, qualité, maintenance…)

Performanceéconomique&investissements

Travailler enétroite collaboration avec les équipes Finance pour optimiser les coûts de production, analyser et réduire les écarts financiers de production

Être force de proposition dans l’amélioration des équipements, procédés et moyens industriels, afin d’accompagner une croissance rentable et durable.

Qualité, sécurité&amélioration continue

Appliquer et faire respecter les règles Sécurité / Qualité / Environnement

Être un leader sécurité, proche du terrain et exemplaire au quotidien

Identifier les non-conformités, piloter les actions correctives et contribuer activement aux démarches d’amélioration continue et d’industrialisation

Animer des visites clients, français et internationaux, au sein des ateliers

Participer au rayonnement industriel du site età l’image d’excellence du groupe

Être le backup du Responsable des Opérations auprès du Directeur de la Business Unit, sur les sujets opérationnels et de performance

Un poste concret et opérationnel, au coeur de l’atelier

Un périmètre clair et stable

Une vraie autonomie dans l’organisation de la production

Un environnement industriel exigeant et stimulant

Des perspectives d’évolution au sein du groupe selon votre performance et vos aspirations

Formation&expérience

Formation Bac+5 minimum (école d’ingénieur ou équivalent)

Minimum 5 ans d’expérience en environnement de production industrielle

Expérience confirmée en management d’équipe

Compétences techniques

Bonne maîtrise des process de production et de la gestion d’atelier

À l’aise avec les ERP et les outils bureautiques

Connaissances en mécanique et/ou matériaux (élastomères, plastiques…)

Sensibilité à l’amélioration continue

Anglais courant indispensable

Qualités personnelles

Leadership de proximité et sens du terrain

Rigueur, sens des responsabilités et réactivité

Capacité à décider, à prioriser et à fédérer

Bon relationnel, pédagogie et esprit d’équipe

Depuis sa création, notre groupe façonne l’avenir avec une conviction : l’excellence est une responsabilité.

Guidés par trois valeurs immuables – Sécurité, Excellence, Respect – nous innovons pour protéger des environnements critiques et contribuer à un monde sûr et durable.

Notre mission : garantir performance et fiabilité, en investissant dans innovation, digitalisation et durabilité.

Nous croyons que la richesse humaine est la clé du succès collectif.

Nature du contrat : CDI

Lieu de travail : Montbrison (Loire, 42)

Temps de travail : Horaire journée

Rémunération : A définir en fonction du profil

Avantages : Intéressement, participation, restaurant d’entreprise, …

Postulez dès maintenant et écrivez la suite de votre histoire avec nous !

Contact: Stéphanie Bataille, HR Business Partner :

Au travers de ses recrutements, Technetics group France cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés

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