Responsable d'affaire Maintenance CVC (F/H), Soucieu-en-Jarrest

Saviez-vous que chez Equans France, leséquipes d’Axima Maintenance et Bouygues Energies&Services FM s’unissent pour apporter un haut niveau de service à leurs clients dans le domaine du génie climatique et multi technique ? Nous rejoindre, c’est s’investir aux côtés de nos 3 000 collaborateurs qui assurent la maintenance et des travaux sur des installations sur différents sites partout France : Tertiaires, Collectivités, Hospitaliers, Industriels, Santé, Culture et Patrimoine, Data Centers... Le Territoire FM&Maintenance multi technique National d’Equans France, réunit les activités opérationnelles de Bouygues Energies&Services FM et Axima Maintenance, sur toute la France.

Envie de relever un nouveau défi ? Nous recherchons notre futur responsable d’affaires maintenance CVC F/H, en CDI, basé à Messimy(69).

Vos missions :

Piloter la relation clients et l’activité complète des équipes et des sous-traitants

Coordonner les moyens techniques, matériels et humains (sous-traitance et personnel en propre)

Assurer le suivi de la rentabilité des affaires dans le respect des délais et des budgets impartis

Effectuer les devis

Effectuer le reporting de l’activité

Participerà la gestion administrative, réglementaire et organisationnelle des affaires

Proposer des solutions innovantesà nos clients

Veiller au respect des règles de sécurité et des conditions de travail

Votre profil : Issu(e) d’une formation technique de niveau Bac +5/ école d’ingénieur en génie climatique, vous avez une expérience confirmée d’au moins 4 ans dans le pilotage de portefeuille de contrats de maintenance CVC et Multitechnique. Votre rigueur et votre organisation sont des atouts pour répondre aux exigences clients. Votre sens de l’analyse et votre capacité à prendre de la hauteur vous permettent de bien appréhender les enjeux du contrat. Votre relationnel et votre proximité vous permettent d’instaurer une relation de confiance avec votre équipe et votre client.

Vos avantages :

Rémunération en fonction de votre expérience et de vos compétences

13ème mois, Intéressement, participation et PEE

Prime annuelle variable sur objectifs

Tickets restaurant

Véhicule de fonction

Prime de vacances de 30 % des congés payés (caisse du BTP)

De nombreux avantages du CSE (ex comité d’entreprise) vous permettant de profiter de prix réduits pour vos loisirs

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre : venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et bienveillantes qui sauront vous accueillir ! Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé(e) régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité. EQUANS France s’engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l’emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail. L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.

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