Conducteur de Travaux en Alternance– Formation Pro, Saint-Herblain

Overview Vous démarrez par 3 mois de formation à La Solive sur notre campus de Nantes. En 12 mois, la Solive forme des conducteurs de travaux H/F en alternance. Un contrat d’alternance est signé entre vous et l’entreprise partenaire du BTP à Saint‑Herblain, sans frais de votre part si vous êtes retenu. À la fin de la formation, vous obtenez un titre professionnel reconnu par l’État (équivalent Bac+2), tout en étant rémunéré au SMIC pendant l’apprentissage.

Programme Vous commencez :

3 mois de formation couvrant les systèmes constructifs, la réglementation, la consultation d’entreprises, la supervision des étapes d’un chantier (neuf et réhabilitation), la gestion administrative ainsi que la coordination des artisans jusqu’à la réception du chantier. Cette phase accorde une place importante à la réhabilitation.

Vous poursuivez :

9 mois en entreprise, accompagnés de sessions de terrain à La Solive qui vous rendent immédiatement opérationnel. Vous progressez sur des bases solides.

Renforcement hebdomadaire :

environ une semaine tous les deux moisà La Solive pour vous perfectionner, avec un total de 3 semaines d’opérations pratiques.

Méthode d’apprentissage :

Pratiquer, pratiquer et pratiquer : ateliers de groupe, théorie et immersion en entreprise, animés par des conducteurs de travaux expérimentés qui partagent leurs secrets tout au long de la formation.

Les 5 parties du parcours :

Fondamentaux du bâtiment

Techniques de construction

Préparation d’un chantier

Phase d’exécution d’un chantier

Réception du chantier

Selection Criteria

Permis B

Maîtrise du français (niveau B1)

Grande motivation et projet professionnel bien construit

Aisance avec les outils numériques et l’organisation de projets

Employment Details Type d’emploi :

Alternance (contrat d’apprentissage ou de professionnalisation)

Rémunération :

2 100€ à 2 500€ par mois, augmentant avec l’expérience après la formation

Lieu de la formation :

En présentiel

Les intitulés de poste peuvent varier en fonction des entreprises : Assistant conducteur de travaux, Chef de chantier, Chargé d’affaires, Coordinateur de travaux, Responsable travaux.

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