ALTERNANCE - Chef de projets Immobilier H/F, Saint-Ouen-l'Aumône

Description du poste Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Immobilier

Type de contrat : Alternance / Apprentissage

Responsabilités

L’accompagnement et la réalisation de projets travaux (rénovation de sites type agence ou bâtiments tertiaires)

L’accompagnement et réalisation de travaux d’aménagement dans le cadre des mouvements de collaborateurs au sein des immeubles centraux

L’accompagnement des projets RSE pour améliorer l’empreinte carbone de LCL

Participation aux opérations de pilotage des contrats de maintenance des sites agences et des immeubles centraux

Bien que rattaché à l’équipe conception&technique, vous mènerez des missions, pour ou en lien étroit avec les autres départements immobilier.

Ces missions vous permettront de monter progressivement en autonomie sur l’ensemble des activités.

Qualifications Formation suivie en immobilier (travaux ou logistique)

Pour réussir, vous devrez mobiliser plusieurs qualités clés :

Adaptabilité

Travail enéquipe

Rigueur et fiabilité

Avantages

Forfait et avantages pratiques

mobilité durable

pour les vélotafeurs

Accès au PassLCL (worklife) : titres restaurant

Couverture santé et prévoyance avec garanties étendues

Tarifs préférentiels bancaires et avantages

CSE

(accès à culture, loisirs, famille, voyages)

Congés supplémentaires relatifs à la convention collective bancaire

Primes d’intéressement et participation aux bénéfices de l’entreprise avec

abondement , ainsi qu'un accès au

Plan d’épargne Groupe

Parcours d’intégration et de

formation

Contact direct de différents experts LCL

Possibilité de développer ses connaissances en

banque , en

assurance

et en

financement

Réaliser son activité en

autonomie

et

responsabilisation

Égalité et inclusion Nous sommes un groupe engagé en faveur de la diversité et de l’inclusion, et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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