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Chargé(e) d'Affaire Régulation F/H, Bagneux

Chargé(e) d'Affaire Régulation F/H, Bagneux
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Priorisez l’engagement auprès des clients. Lorsque vous n’êtes pas en interaction directe avec les clients, collaborez avec vos collègues au bureau.locations:

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JR-3202Faites partie de notre mission! En tant que chef de file mondial dans la création de solutions climatiques confortables, durables et efficaces pour les bâtiments, les habitations et le transport, nous avons la responsabilité de placer la planète au premier plan. Pour nous, chez, ainsi que par l’entremise de nos entreprises, y comprisetDécouvrez nosconçu pour vous permettre de vous épanouir au travail et à la maison.Nous avançons avec audace.**Où se trouve le travail :**Priorisez l’engagement auprès des clients. Lorsque vous n’êtes pas en interaction directe avec les clients, collaborez avec vos collègues au bureau.Dans le cadre du développement denotre société, nous recherchons un(e) **Chargé(e) d'Affaires Régulation F/H** à notre agence de Bagneux (92).Rattaché(e) au Responsable Technique de la Région Île-de-France, vos missions seront les suivantes :1. Exécution des projets :* Analyser les ordres de mission, développer les programmes à partir des outils de programmation interne, pour répondre aux besoins du client,* Développer l’imagerie de l’interface client pour qu’elle soit simple, conviviale et en accord avec la charte graphique Trane,* S’assurer de la faisabilité technique des projets, échanger sur les alternatives avec le responsable de projet et participer à la rédaction des analyses fonctionnelles,* Mettre en œuvre sur site les solutions programmées, de la mise en service à la réception finale et mettre à jour les documents d’étude suite à la mise en service,* S’assurer de l’alignement entre les programmes réalisés, le résultat produit et les attendus client puis rédiger les rapports d’intervention décrivant les tests réalisés et les solutions déployées, puis effectuer les sauvegardes des programmes et archiver les éléments sur les emplacements serveur définis,*Encadrer les sous-traitants sur site,* Former les clients au fonctionnement du système déployé,* Identifier des opportunités de vente, de travaux supplémentaires et les faire remonter ou chiffrer selon le processus existant.2. Gestion des projets qui lui son confiés :* Prendre en charge les dossiers qui lui sont confiés de l’étude à la réception,* S’assurer de la faisabilité technique des projets (hydraulique et électrique),* Analyser le devis, la commande client et établir les documents d’étude du projet,* Choisir et identifier les fournisseurs externes et le matériel associé selon les besoins des projets,* Approvisionner le matériel requis via les processus établis, gérer les livraisons et la mise à jour du stock,* Qualifier et sélectionner les sous-traitants et gérant la conformité de ces derniers en fonction des processus établis,* Gérer le planning duchantier, coordonner avec les intervenants Trane et le client puis participer aux réunions de planning avec les responsables projets et le responsable de l’activité,* Assurer le suivi financier du projet et établir la facturation conformément à l’avancement du chantier,* Etablir les devisde travaux supplémentaires dans le respect de la LOA,* Apporter du support ponctuel à la vente (technique ou commercial) en accompagnant les ventes de nouveaux projets ou de migration de sites existants.Votre profil :* De formation BAC+2 à BAC+3 en régulation / automatisme ou équivalent avec solides compétences en hydraulique / CVC / programmation et électricité, vous avez une expérience de 5 ans minimum dans le domaine,* Vous avez des compétences en gestion de projets et avez l'habitude du travail en équipe, à distance et en itinérance,* Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre orientation client ainsi que votre autonomie,* Vous maîtrisez l'anglais technique (lu, écrit).Nous offrons une rémunération concurrentielle ainsi qu’une gamme complète d’avantages sociaux et de programmes. Nous souscrivons au principe de l’égalité d’accès à l’emploi; toutes les candidatures qualifiées seront prises en considération sans égard à la race, la couleur, la religion, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité de genre, l’origine nationale, la grossesse, l’âge, l’état matrimonial, le handicap, le statut de vétéran protégé ou tout autre statut protégé par la loi.Se joindre à l’équipe de Trane Technologies, c’est bien plus qu’un simple emploi – c’est le début d’une carrière porteuse de sens, d’impact et de contributions significatives qui repoussent les limites du possible pour un avenir plus durable. Ensemble, nous savons que nous pouvons changer le monde. Grâce à une culture inclusive, à des avantages pour soutenir vous et votre famille, à des possibilités illimitées de développement, à la flexibilité pour vous aider à concilier les exigences de la vie, et plus encore – vous bénéficierez de tout le soutien nécessaire pour vous épanouir au travail comme à la maison. Découvrez comment bâtir votre carrière avec nous.Pas de problème! Faites-nous part de vos compétences, intérêts et expériences en créant votre Profil de talent afin que nous puissions vous garder en tête pour de futures occasions de joindre notre équipe.#J-18808-Ljbffr
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Méfiez-vous des offres d’emploi à domicile évoquant une rémunération élevée ou des perspectives financières mirobolantes.
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