Médecin thermal (H/F), Tarbes

Médecin Thermal (H/F) Notre Client, station thermale, recherche un(e)

MÉDECIN THERMAL H/F

pour la saison thermale 2026.

Responsabilités

Exercer la médecine thermale dans le cabinet médical du centre durant les 6 mois de la saison.

Prendre en charge 1000à 1500 curistes, incluant 3 consultations de suivi (bilan initial, soins thermaux, bilan final et liaison avec le médecin traitant).

Effectuer 25à 30 rendez‑vous par jour.

Participerà l'élaboration ou l'animation d'ateliers de prévention ou de conférences.

Servir de médecin référent de la station pour l’étude médicale de réadaptation post‑cancer du sein en milieu thermal, en lien avec les spécialités du site (rhumatologie, affections urinaires et digestives, maladies métaboliques).

Travailler en collaboration avec l’infirmière et l’équipe thermale pour la prise en charge globale des curistes.

Effectuer toute tâche administrative nécessaire, assurée en partie par l’équipe thermale.

Qualifications et expérience

Titulaire d’un diplôme de docteur en médecine (Doctorat d’État ou équivalent).

Inscrità l’ordre des médecins.

Qualification en médecine thermale (DIU ou capacité) souhaitée mais non obligatoire.

Au moins 4 ans d’expérience clinique en médecine (Bac+5 ou équivalent).

Empathie, appétence pour la prévention et capacité à travailler en équipe.

Capacité à gérer un planning chargé (25–30 rdv/jour) et à travailler en journée.

Conditions de travail

Contrat : CDD de 6 mois, 31 oct 2026.

Lieu : Haute‑Pyrénées (65).

Salaire : salaire brut annuel 72 000 € (environ 6 000 € bruts/mois), salaire négociable selon profil.

Logement sur place pris en charge par l’établissement.

Horaires : forfait jour, pas de garde ni d’astreinte.

Heures supplémentaires majorées.

Possibilité de travailler certains dimanches de septembre et octobre selon le nombre d’arrivants.

Avantages

Hébergement sur place inclu pour toute la durée du CDD.

Pas de garde ni d’astreinte pendant le contrat.

Possibilité de travailler en temps plein ou à temps réduit selon profil.

Rôle de référent pour un programme expérimental de réadaptation post‑cancer.

Égalité des chances Notre client est engagé à l'égalité des chances. Toutes les candidatures seront évaluées sur la base de leurs compétences, expérience et capacité à répondre aux exigences du poste, indépendamment du genre, couleur, origine, religion, orientation sexuelle, handicap,etc.

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