Technico Commercial H/F, Tours

Qui sommes-nous ? Cozynergy, partenaire des Banque Populaire et Caisse d'Epargne, a pour ambition d'être le leader de la rénovation énergétique des particuliers.

Votre mission Participer au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les solutions de rénovation énergétique adaptées.

Responsabilités

Réaliser le bilan énergétique chez le client.

Informer les aides et subventions disponibles.

Chiffrer le projet global, aides et subventions déduites.

Proposer des scénarii au client et le conseiller dans ses choix.

Valider la faisabilité technique avec le pôle Admin et le pôle Travaux.

Effectuer la visite technique et suivre le client jusqu'à la fin du projet.

Garantir la bonne prise en charge du client et porter haut les couleurs de Cozynergy.

Qualifications

Structure fiable pour des projets techniques complexes.

Expérience minimum de 2 ans dans le secteur du bâtiment ou de la rénovation énergétique.

Maîtrise d'au moins 2 des lots de travaux principaux (CVC, menuiserie ou isolation).

Expérience commerciale BtoC, capable d’instaurer une relation de confiance avec des particuliers.

À l'aise avec les outils informatiques.

Agile face au changement, persévérant(e).

Orienté(e) satisfaction client et très organisé(e).

Rémunération et avantages

Type de contrat : CDI.

Salaire brut annuel : 24 000 € à 80 000 €.

Fixe non récupérable de 2000 € brut mensuel.

Commissions déplafonnées, primes mensuelles et trimestrielles selon résultats.

Challenges commerciaux motivants (agence et nationaux).

Pack Mobilité : véhicule 2 places + carte essence + badge télépéage.

Pack Techno : ordinateur, téléphone, carte de visite dématérialisée.

Note de frais + titres restaurants dématérialisés.

Accès à une billetterie et des bons plans.

Avantages CSE : chèques cadeaux, primes de naissance, mariage.

Complémentaire santé (le classique).

Intégration

Phase d'accueil et de formation structurée sur 6 semaines, incluant accompagnements en agence et visio.

Formation sur les outils internes, catalogue produit, et rencontre deséquipes support.

Accompagnement sur les premiers rendez-vous clients, suivi régulier et feedback.

Point de suivi après 2 mois pour évaluer la progression.

Nos intégrations sont structurées par promos, allant de 4 à 10 personnes. Créer un collectif est important pour nous.

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