Développeur confirmé full Stack c#.NET angular - Client final, Vénissieux

Entreprise Factoriel, cabinet de recrutement expert en IT et IA recrute pour son client final, groupe international dans les RH, un(e) ingénieur développeur full stack .net angular (H/F)

Ce groupe est un

acteur mondial de premier plan dans le secteur du recrutement et de l’intérim , présent sur quatre continents et opérant à une échelle massive tout en conservant une

culture de l’agilité

héritée de son histoire. Sa singularité repose sur une stratégie d’ indépendance technologique totale

: contrairementà la majorité de ses concurrents, il refuse les solutions de marché pour développer en interne 100 % de ses outils métiers, de la gestion des contrats jusqu’à la paie, traitant ainsi entre

30 000 et 40 000 bulletins par mois . Sous la direction d’un management issu du terrain, le groupe mise sur l’ internalisation de ses experts

techniques pour mener des projets d’innovation concrets, comme l’intégration de l’ intelligence artificielle

pour automatiser l’analyse des candidatures, offrant ainsi un environnement stable et technologiquement ambitieux.

DSI Agile Rejoignez une

entreprise d’envergure nationale , leader dans le secteur des ressources humaines, qui a su conserver une

culture de l’agilité et de la proximité . Sous la direction d’un DG issu du terrain, la DSI est composée de

55 collaborateurs

(dont 45 internes) et se distingue par une stratégie audacieuse : le

développement « fait maison »

de l’intégralité de ses outils cœurs de métier. Ici, vous n’utilisez pas de solutions externes ; vous concevez et faites évoluer les logiciels qui gèrent toute la chaîne de valeur, du contrat de travail jusqu’à la paie, offrant ainsi une

maîtrise technologique totale

et une souplesse unique sur le marché.

Responsabilités

Développe les nouveaux modules et/ou des nouvelles applications à partir des spécifications et des dossiers de conception (IHM).

Respecte les règles et méthodes de développement en vigueur.

Participe et anime les cérémonies Agile (sprint planning, daily, rétrospective, et review).

Répond aux contraintes de délais (sprint planning).

Fournit un code documenté / documentation technique.

Fournit un dossier de mise en production.

Teste unitairement son propre développement et rédige un dossier de test.

Teste la mise en production dans un environnement de test.

Valide les pull request (tests croisés).

Veille au respect technique et fonctionnel de la user story.

Corrige les anomalies détectées : pendant les tests unitaires et en phase de recette, et en période de production.

Faireévoluer

Propose, avec des arguments, desévolutions des processus, règles et méthodes en vigueur.

Ponctuellement : analyse et rédige des spécifications, gère de petits projets, forme et accompagne.

Obligatoire : expérience confirmée développement c#.NET back‑End.

Niveau de recrutement :

Une formation en informatique (bac +2à bac +5) et/ou formation continue avec une expérience minimale d’un an en développement dans le même environnement.

Qualités requises :

Travail enéquipe, communication avec l’équipe MOA et support, compréhension des besoins des utilisateurs, utilisation du framework, documentation du code, gestionnaire de sources, fourniture d’un code sans bug technique et performant.

Compétences

Maîtrise de l’architecture technique et fonctionnelle des applications.

Maîtrise des outils de développement : Visual Studio, Visual Code, .Net, Angular, Nhibernate, SQL, SQL Server, Oracle, TFS/Devops.

Connaissance des processus métier de l’Intérim et du recrutement.

Conditions d’emploi et avantages

Fixe sur 12 mois + variable + 12 RTT + CET + CSE + Mutuelle.

CDI, Venissieux.

2 jours de télétravail.

Le CET (compteépargne temps), jusqu’à 30 jours à positionner soit pour paiement, soit pour prise de congés allongés.

Mutuelle, avec une bonne couverture.

Variable de 6 % (payé en août / janvier).

Prime de vacances (300‑400 €), pourcentage de la masse salariale.

Soirée de Noël / juin (pétanque).

Pourquoi rejoindre ce projet ? Ce poste offre l’opportunité de relever des

défis techniques de grande ampleur , avec la gestion de flux massifs représentant

30 000 à 40 000 paies par mois , où chaque optimisation de code a un impact direct sur la performance globale. Vous intégrerez une équipe de

20 développeurs passionnés

évoluant dans un environnement

Full Microsoft (.NET, C#, Angular)

qui entame une phase de modernisation de ses méthodes agiles avec l’appui d’experts.

Au-delà de la maintenance, vous participerez à des

projets d’innovation concrets , notamment sur l’intégration de l’ Intelligence Artificielle (LLM/API)

pour automatiser les processus métiers, comme la lecture intelligente de CV ou l’optimisation des outils CRM/ATS internes. C’est un environnement stable, propice à la montée en compétence, où la DSI privilégie désormais l’ internalisation des talents

pour garantir la pérennité de son savoir‑faire.

Sur 3 postes ouverts et candidats en cours, encore possible pour un confirmé fullstack.

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