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Ingénieur Qualité&Achats Junior– SCOP, Télétravail, Trévoux

Ingénieur Qualité&Achats Junior– SCOP, Télétravail, Trévoux
Description
Ingénieur(e) qualité&achats junior Offre déjà pourvue | L’offre d’emploi « Ingénieur qualité&achats junior» n’est plus disponible.

Entreprise L’entreprise Dessica

Rejoignez un groupe coopératif industriel aux fortes valeurs humaines

Nous vous offrons une expérience professionnelle enrichissante dans une organisation collaborative, innovante et dynamique avec une gouvernance partagée!

La société se distingue par son statut de Société Coopérative (SCOP), contribuant à l’implication et à l’engagement de chacun en vue de la réussite de l’entreprise.

Depuis 10 ans, elle affiche une croissance moyenne de son chiffre d’affaires de 15 % par an, et maîtrise l’ensemble du processus industriel, depuis le développement jusqu’au SAV.

Vous pouvez compter sur le support de collègues engagés.

Dessica est une PME coopérative française, de plus de 20 ans d’expertise dans la conception, fabrication, maintenance et location de solutions novatrices de séchage et de déshumidification de l’air dans l’industrie. Son savoir‑faire dans les techniques de l’air sec est reconnu par ses clients, acteurs majeursdes industries agroalimentaire, pharmaceutique, chimique, ou encore de l’énergie. Avec sa filiale BTI, tôlerie industrielle de précision, elle forme un groupe coopératif de 50 salariés avec un chiffre d’affaires de plus de 6 M€. Organisées en SCOP, les deux structures placent leurs collaborateurs au cœur de sa stratégie. La société crée un poste de :

Poste Ingénieur qualité&achats junior H/F

Poste basé à Trévoux (01) à 25 km au nord de Lyon

Responsabilités principales Rattaché directement au dirigeant, en lien avec l’ensemble des services des 2 SCOP du groupe coopératif, vos attributions et missions principales seront les suivantes :

Au niveau qualité :

Élaborer et maintenir des critères de qualité pour les produits achetés et fabriqués au sein du groupe

Élaborer et mettre en œuvre des procédures de contrôle qualité

Former les opérateurs sur ces procédures et veiller à leur application

Suivre les non‑conformités et les réclamations qualité et mettre en place des actions correctives

Mettre en place des audits qualité (internes et externes) et assurer le suivi des plans d’actions correctifs

Créer et suivre des indicateurs de performance (qualité et achats)

Au niveau des achats :

Gérer le processus d’achat de biens et de services

Identifier et négocier les conditions d’achat

Gérer les risques d’approvisionnement et rechercher des solutions durables

Collaborer avec l’approvisionneuse pour évaluer et sélectionner des fournisseurs

Identifier les axes de progrès en matière de RSE sur nos achats

Qualifications, expériences et compétences requises

Ingénieur généraliste ou bac + 5 en qualité, génie industriel, génie de la production ou génie des matériaux, vous avez une appétence pour le milieu industriel, vous possédez des compétences en gestion de projet et en résolution de problèmes et vous connaissez les normes de qualité etles enjeux RSE.

Votre esprit de synthèse, votre autonomie, vos qualités relationnelles, rédactionnelles, et votre organisation et gestion des priorités sont des atouts qui sont indispensables pour le poste.

La maîtrise de l’anglais écrit a minima est requise.

Poste ouvertà un profil débutant.

Avantages et rémunérations La qualité de vie au travail et la sensibilité à l’écologie sont des valeurs qui nous tiennent à cœur : possibilité de télétravail, mise en place de la semaine de 4 jours, démarche RSE, fresquedu climat, espaces de travail et de détente confortables et conviviaux… Nos salariés participent de manière active aux décisions stratégiques de la société.

Nous vous proposons un package global de rémunération qui vous garantira une fourchette entre 32 000 € et 36 000 € de salaire en intégrant les avantages suivants :

des primes de tenue de poste et d’objectifs individuels et collectifs;

une prime de vacances;

des tickets restaurants, chèques vacances, tickets sports et culture;

une mutuelle frais de santé de haut niveau prise en charge à 100 % par l’employeur pour le salarié;

à minima 25 % des bénéfices de l’entreprise redistribués sous forme de participation (avantage du statut SCOP), non prise en compte dans la fourchette de rémunération ci‑dessus.

L’offre d’emploi « Ingénieur qualité&achats junior» n’est plus disponible.

#J-18808-Ljbffr
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