Technical Analytics Leader— Remote-Eligible&Data Platform, Tarare

Le poste de Leader Technique Analytics Au sein de la Direction de la Transformation Digitale (DTD) et de la Direction des Systèmes d’Information (DSI) groupe, le Leader Technique Analytics aura pour mission de garantir l’architecture, la disponibilité, la performance, les coûts et l’évolution des services d’analytique et d’en être le référent technique.

Rattaché(e) au Responsable Data Integration&Analytique groupe, il travaille en lien avec leséquipes projets internes et les partenaires externes (intégrateurs et éditeurs).

Responsabilités 1 / Pilotage de la plateforme analytique

Assurer la disponibilité, la performance et la sécurité des services analytiques.

Développer, superviser et optimiser les flux entre les systèmes internes et externes.

Développer, superviser et optimiser les dashboards groupes.

Piloter et suivre l’usage des dashboards réalisés par le métier.

Définir, maintenir et faire respecter les standards d’intégration analytique.

Garantir la conformité des développements aux bonnes pratiques et aux normes de sécurité.

2 / Support et coordination

Être le point de contact principal pour les projets nécessitant des ressources ou expertises techniques analytiques.

Accompagner leséquipes projets dans la conception et la mise en œuvre des solutions.

Prendre en charge les incidents, suivre les problématiques et assurer la résolution durable.

3 / Amélioration continue et innovation

Proposer et piloter lesévolutions améliorant la robustesse, la performance et la maintenabilité de la plateforme.

Réaliser une veille technologique sur les solutions et services analytiques.

Contribuerà la démarche Green IT en optimisant les usages et ressources cloud.

4 / Pilotage financier et administratif

Suivre et analyser les coûts associés aux services Cloud.

Mettre enœuvre des actions FinOps pour optimiser les coûts des solutions d’intégration.

Participerà l’élaboration du budget annuel de la plateforme.

Gérer les contrats, licences et engagements liés à l’écosystème analytique.

5 / Documentation et qualité

Maintenir un référentiel documentaire complet sur les flux, architectures et configurations.

Veiller au respect des normes documentaires et des processus de gouvernance.

Réaliser des audits réguliers de qualité, de conformité et de sécurité.

Profil

Issu(e) d’une formation supérieure (Bac+5), vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience dans l’intégration analytique et la data visualisation, idéalement dans un environnement Azure.

Vous possédez une excellente maîtrise des concepts du décisionnel ainsi qu’un solide niveau en SQL et bases de données.

Vousêtes à l’aise avec les outils de la plateforme Microsoft Fabric (Data Factory, Lakehouse, Warehouse, Pipelines, Semantic Models) et la dataviz, notamment Power BI, ainsi qu’avec les pratiques CI/CD (Azure DevOps).

Doté(e) d’un esprit analytique fort, vous faites preuve de rigueur, d’organisation et d’un réel sens du détail.

Orienté(e) optimisation et performance, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, vous communiquez de manière claire et savez collaborer avec des interlocuteurs variés. Vous savez travailler en transverse, évoluer avec aisance dans des environnements en transformation.

Enfin, votre curiosité technologique et votre leadership collaboratif vous permettent de fédérer les équipes et de contribuer activement à une dynamique d’amélioration continue.

Autres informations Le poste està pourvoir en CDI, à temps plein, à Saint Paul Trois Châteaux (26).

Le salaire sera fonction de votre profil et de votre expertise.

Vous pourrez bénéficier de l’accord de télétravail vous permettant, sous certaines conditions et en accord avec votre manager, de travailler à domicile, dès la fin de la période d’essai.

Égalité des chances GERFLOR, entreprise engagée en faveur de la diversité et de l’inclusion, garantit l’égalité des chances via un process de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

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