Responsable Industrialisation Produit Electronique (H/F) 1 1, Villeurbanne

Req ID: 520399

Chez Alstom, nous avons une connaissance pointue des réseaux de transport et comprenons ce qui conduit les individus à les emprunter. Des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways aux systèmes intégrés, services, infrastructures, et solutions de signalisation et de mobilité numérique, nous offrons à la diversité de nos clients le portefeuille le plus vaste du secteur. Chaque jour, plus de 80 000 collaborateurs dans le monde ouvrent la voie à des solutions de mobilité plus vertes et plus intelligentes pour relier les villes, réduire l’empreinte carbone et remplacer la voiture.

Votre futur rôle Relevez un nouveau défi et mettez à profit votre expertise en électronique et industrialisation dans un nouveau domaine de pointe. Vous travaillerez avec une équipe engagée et dynamique et vous piloterez l'industrialisation de nos produits électroniques tout au long de leur cycle de vie.

Au quotidien, en tant que membre de l'équipe produit, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de l'entreprise (ingénierie, co-ingénierie, méthodes, atelier de production, sous-traitants, ...), coordonnerez les objectifs qualité, coûts et délais, et serez garant de l'optimisation de la productivité et du lead time.

Vous vous occuperez plus particulièrement de la gestion d'un portefeuille produits intégrant des lots industriels, du suivi des prototypes et de la définition des exigences industrielles, mais aussi de la gestion de la fabrication et de la réparation des produits.

Nos missions

Définir les spécifications industrielles au niveau de la ligne de produit

Manager les lots Industriels et suivre les prototypes

Établir et maintenir le schéma industriel des produits

Garantir la fabrication, réparation et gestion de l'obsolescence des produits

Coordonner avec les sous-traitants pour l'industrialisation et la fabrication

Assurer le suivi des produits durant la phase d'utilisation

Optimiser la productivité, les coûts récurrents et le lead time

Participerà la stratégie sur les spares et la gestion des évolutions de produit

Piloter et suivre les indicateurs QCD (Qualité Couts Délais)

Construction et déploiement de la roadmap industrielle

Votre profil Nous accordons plus d'importanceà la passion et à l’état d’esprit qu'à l'expérience. C'est pourquoi nous n'attendons pas de vous que vous possédiez toutes les compétences.

Compétences clés

Diplôme d'ingénieur en électronique, informatique, télécommunication ou industriel

Expérience minimum de 5 ans en gestion de projets ou d'industrialisation de produits électroniques

Connaissance du secteur embarqué (ferroviaire, aéronautique, automobile...)

Capacité de coordination, de pilotage et sens du client

Maîtrise de l'anglais professionnel

Autonomie, rigueur et gestion des priorités

Esprit d'initiative et capacité à défendre vos positions

Ce que vous apprécierez

Bénéficier de stabilité, de défis et d'une carrière à long terme sans routine quotidienne

Travailler dans un environnement collaboratif et axé sur l'innovation

Collaborer avec deséquipes transversales et des collègues qualifiés

Contribuerà des projets innovants

Utiliser notre environnement de travail collaboratif et axé sur l'innovation

Orienter votre carrière dans la direction de votre choix à travers les fonctions et les pays

Bénéficier de notre investissement dans votre développement, par le biais de programmes d’apprentissage primés

Progresser vers des rôles de leadership et de gestion

Bénéficier d'un système de rémunération équitable et dynamique qui reconnaît vos performances et votre potentiel, ainsi que d'une couverture sociale complète et compétitive (assurance-vie, assurance-maladie, pension)

Il n’y a pas que les passionnés de trains qui s’épanouissent chez nous. Nul doute que vous ressentirez beaucoup de fierté lorsque vous monterez dans l’un de nos trains avec votre famille ou vos amis. Si vous aimez le challenge, nous serions ravis d’échanger avec vous !

Remarque importante En tant qu'entreprise mondiale, nous sommes un employeur qui prône l'égalité des chances et qui célèbre la diversité dans les 63 pays où nous sommes présents. Nous nous engageons à créer un lieu de travail inclusif pour tous.

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